今年暑假,小编表哥的一位同学经历了一次“培训贷”的骗局,这也使我不禁回想起当初刚找工作时,几次面到做“培训贷”的工作机构。

 什么是培训贷

培训贷一般指培训机构和P2P网络贷款机构进行合作,对培训者进行 借贷,培训者以分期付款 的方式进行还款。现在招聘公司(实则为培训机构)多借助招聘网站以招聘的形式对求职者进行有偿高额培训。

这类机构的通常做法是,先将你的缺点和不足之初指出来,打击你的信心,然后夸大就业困难的现象,让你认为自己难以找到工作,最后再给你一个萝卜,使你不知不觉中钻进他们的套。

进行培训贷简要流程为,公司一般以应聘者能力不达标或招聘要求极低,要求应聘者进行岗前培训,产生上万的培训费(另加高额利息),后续通过贷款软件进行分期还款,然而培训完之后并不会入职,而是要求应聘者另找工作。此类人群以刚毕业的大学生,转行人员为主。

培训贷再曝套路:10人求职被坑网贷20万 公司蒸发

广州有十个人到一家公司面试工程师,公司要求他们接受所谓的岗前培训,在交了将近20万的培训费接受完培训后,面试公司却“人间蒸发”。 投资人称,他们和所面试的“荞麦信息科技有限公司”,签订了岗前培训合同,需要在一家培训机构学习有关Java开发培训的课程,一共四个月包括生活费在内,每个人需缴纳18888元的培训费。

但由于刚毕业,公司内部相关人员称,可以在“网贷”平台上申请“助学基金”,贷款18888元分16个月还清,每个月需还1400元左右,这笔钱最开始的时候要小刘自己垫付,在正式入职之后,就由公司每个月替小刘还款。

十个年轻人都和公司签订了合同,并接受了为期4个月的“岗前培训”,但没想到,培训结束后,他们再也没能联系上这家所谓的“公司”。 据悉,这家公司的注册的地址,是广州的一个城中村,附近根本没有一个软件开发公司。

“培训贷”之所以发生,主要原因在于一些院校对学生的就业指导流于形式,缺少对学生行之有效的生涯规划教育和引导。否则一些社会培训机构开展的“一对一”指导培训或含金量低的培训讲堂时,不可能在校内找到市场。

就学生而言,接受生涯规划教育后,会增强对各类社会现象的认知和判断能力。“发生在大学生身上的培训贷问题,需要社会监管部门履行监管职责,学校教育也必须跟上。”如果有更多学生能在学校中选修有关贷款、理财教育的课程,也不会轻易掉入陷阱。​​​​

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